обзор 22.11.2021 604
Подробно рассказываем об этапах трудоустройства сотрудников
Трудоустройство сотрудника начинается с оформления трудового договора. При этом в договоре необходимо указать:
• наименование должности;
• место осуществления деятельности;
•трудовую функцию;
• дату начала работы;
• права и обязанности работника и работодателя;
• режим труда и отдыха;
• условия оплаты труда и иное.
На основании трудового договора предприниматель издает приказ о приеме на работу.
Напомним, что минимальный размер оплаты труда в 2021 году составляет 12 792 руб.
Бухгалтерское обслуживание для ИП с работниками
Помимо этого, предприниматель должен ознакомить сотрудника с локальными актами, такими как:
1. Правила внутреннего трудового распорядка;
2. Договор о материальной ответственности (если он необходим);
3. Инструкция по охране труда;
4. Должностная инструкция и иные необходимые локальные документы.
Напомним, что с 2021 года были отменены бумажные трудовые книжки. Поэтому, если сотрудник трудоустраивается впервые, вместо привычно бумажной трудовой книжки, необходимо завести электронную.
Чтобы избежать штрафных санкций, ИП, который оформил прием работника, должен подать сведения в Пенсионный фонд по форме СЗВ-ТД. Срок подачи такого отчета не позднее следующего дня после трудоустройства.
Отметим, что СЗВ-ТД сдается как на бумажном носителе (лично в отделении Пенсионного фонда), так и в электронном виде с помощью электронно-цифровой подписи.
В течение 30 календарных дней предприниматель обязан встать на учет как работодатель в Фонде социального страхования.
Сделать это можно несколькими способами:
1. Лично в отделении ФСС;
2. Через портал "Госуслуги";
3. Через МФЦ.
Изменился порядок регистрации ИП в качестве работодателя в ФСС. Теперь ИП, которые на день подачи заявления о регистрации представили в ПФ сведения по форме СЗВ-ТД, могут не представлять в территориальный орган ФСС РФ копии трудовой книжки и трудового договора первого работника. Сведения о наличии трудовых отношений с работниками, а также о направленных в ПФР сведениях по форме СЗВ-ТД указываются в заявлении о регистрации. Такая же норма будет действовать и при снятии ИП с учета как работодателя. Страхователи, передавшие сведения по форме СЗВ-ТД, не представляют копии документов, подтверждающих наступление обстоятельств, являющихся основанием для снятия с регистрационного учета (прекращение действия трудового договора с последним из принятых работников).
С момента трудоустройства у предпринимателя появляется обязанность оплачивать взносы с заработной платы сотрудника:
• 22% на пенсионное страхование;
• 5,1% на медицинское страхование;
• 2,9% на случай временной трудоспособности и в связи с материнством;
• от 0,2% в ФСС на несчастные случаи и травматизм.
Есть вопросы?
Просто оставьте заявку на обратный звонок. Мы обязательно с вами свяжемся.
Скидка за подписку на рассылку
Подпишись на рассылку новостей по теме налогообложения, бухгалтерского и кадрового учета и получи скидку до 500 руб. на обслуживание.
Действует при оплате не менее 50% услуги. Акции не суммируются.
Читайте также
обзор
Сентябрь: пора платить страховые взносы за третий квартал
Когда нужно платить страховые взносы за третий квартал 2024 года, почему лучше вносить их ежеквартально, какие заявления и уведомления потребуется дополнительно подать — рассказали в статье
6.09.2024 106
мероприятие
Вебинар: «Изменения по НДС на УСН с 2025 года»
18 сентября в 10:00 состоится вебинар, который компания Lad проведет совместно с Чаадаевой Ольгой Вячеславовной — старшим преподавателем кафедры налогов и налогообложения Приволжского института повышения квалификации ФНС. Обсудим новые правила по НДС для УСН и порядок определения доходов при продаже товаров на маркетплейсах.
5.09.2024 20
обзор
Изменения в НДС на УСН с 2025 года: что ждет бизнес?
Как «упрощенцы» будут платить НДС с 2025 года, какие четыре категории ИП будут существовать для определения ставки по НДС, повышение лимита по доходам, порядок подачи налоговых деклараций и уплаты НДС, получение освобождения, а также как предпринимателю на УСН подготовиться к изменениям — все подробности узнаете в статье
2.09.2024 191
обзор
Больничный и декрет для ИП: как оформить и получить выплаты?
Рассказали в статье о том, как оформить социальное страхование, какие взносы дополнительно придется платить ИП, как оформить больничный и декретный отпуск, а также о том, какой размер пособий можно будет получить к выплате
26.08.2024 118
обзор
Книга учета доходов и расходов: ведем учет правильно
Что такое КУДиР, для чего она нужна, какие особенности ведения существуют для различных налоговых режимов, для каких ИП ведение книги не является обязательным, а также какие штрафные санкции предусмотрены за нарушения — рассказываем подробнее в нашей статье
19.08.2024 163
Выберите свой регион